സൈക്കോളജി

സൈക്കോളജിക്കൽ കൗൺസിലിംഗിന്റെ രീതി പ്രധാനമായും സൈക്കോതെറാപ്പിറ്റിക് കൗൺസിലിങ്ങിന്റെ രീതിയുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്നു, ക്ലയന്റിന്റെ അവസ്ഥയെക്കുറിച്ചുള്ള ആശങ്ക മാത്രം കുറയുന്നു (ആരോഗ്യമുള്ള ഒരു ക്ലയന്റ് സ്വയം പരിപാലിക്കാൻ കഴിവുള്ളവനാണ്) കൂടാതെ ജോലിയിൽ കൂടുതൽ ശ്രദ്ധ നീക്കംചെയ്യുന്നു: ലക്ഷ്യങ്ങൾ വേഗത്തിലും കൂടുതൽ വ്യക്തമായും സജ്ജീകരിച്ചിരിക്കുന്നു. , കൂടുതൽ ഊർജ്ജസ്വലവും സ്വതന്ത്രവുമായ ജോലി ക്ലയന്റിൽനിന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു, ജോലി കൂടുതൽ നേരിട്ടുള്ള, ചിലപ്പോൾ കഠിനമായ, കുറഞ്ഞത് കൂടുതൽ ബിസിനസ്സ് ശൈലിയിലെങ്കിലും നടക്കുന്നു. ഭൂതകാലവുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നതിനും വർത്തമാനത്തിലും ഭാവിയിലും പ്രവർത്തിക്കുന്നതിനും ഇടയിലുള്ള തിരഞ്ഞെടുപ്പിൽ, വർത്തമാനവും ഭാവിയുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നത് പലപ്പോഴും ഉപയോഗിക്കുന്നു (കാണുക →).

കൗൺസിലിംഗ് ജോലികളുടെ താരതമ്യം

കൗൺസിലിംഗിന്റെ ഘട്ടങ്ങളുടെ താരതമ്യം

നിങ്ങളുടെ അഭിപ്രായങ്ങൾ രേഖപ്പെടുത്തുക